Ley de la influencia: 21 Leyes irrefutables del liderazgo: Esta es la segunda ley de las 21, para leer sobre la primera ley que es la ley del tope,presiona aquí.

[bctt tweet=”La verdadera medida del liderazgo es la influencia, nada más, nada menos. John Maxwell.” username=”adalimas”]

Todas persona que desee llevar un mensaje a los demás, dirigir equipos, trabajar con gente y que la gente se sientan cómodos y felices de trabajar con ellos, pues, necesita desarrollar la habilidad de influir en los demás.

No sé si te ha pasado en tu empleo que tu jefe te ha dicho que hagan algo o que participes en algún proyecto, y tú solo accedes a participar porque fue tu jefe que lo propuso, pero no te sientes identificado ni con tu jefe, ni con la visión de lo que se va a realizar.

O puede ocurrir que te hacen una propuesta de participar en algo, y tu rápido te identificas con la persona, y sin aún la persona terminar de hacer la propuesta, ya tú estás dentro, eso es generar influencia en los demás.

Un excelente ejemplo de personas influyentes lo fueron: Madre Teresa de Calcuta y la princesa Diana, ambas conocían muy bien la Ley de la influencia.

Ahora bien, ¿Cómo convertirse en una persona de influencia?

La manera más sencilla de hacerlo es sirviendo a los demás y creando relaciones duraderas con las personas.

No te desesperes, ni te frustres si al principio no generas influencia en los demás, para lograr ser influyente hay que hacer un trabajo constante y ser paciente.

Te recomiendo leer el libro las 21 Leyes Irrefutables del Liderazgo de Jhon Maxwell, lo puedes adquirir en Amazon presionando ►► Las 21 leyes irrefutables del liderazgo: Siga estas leyes, y la gente lo seguirá a usted (Spanish Edition)

Sigue los ejercicios que se comparten en el libro y podrás crear tu plan de acción para dominar la Ley de la Influencia y atraer más personas que se identifiquen con tu misión y visión en la vida y en los negocios.

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